Büro yönetimi ve yönetici asistanlığı programı, küresel gelişim koşullarının etkisini arttırmasıyla birlikte, hızla değişen, dönüşen ve de gelişen iş dünyasının gereksinimlerini karşılayabilmek amacıyla kurulmuştur. Tüm dünyada ve Türkiye' de geçerliliği ve önemi giderek artan bu alanı ve bu iş alanının nitelikli beşeri kaynaklarını yetiştirmek programın temel amaçları arasındadır. Yönetici asistanları, işlerin düzenli işlemesini sağlayan, iletişimi düzenleyen, strateji oluşturan, yöneticinin temel eylemi olan karar verme süreçlerini rasyonel ve bilgiye dayalı gerçekleştirmesini sağlayan, ofis içindeki bilgi kaynaklarını düzenleyen, güncelleyen, kurum içindeki krizi, stres ve zaman gibi önemli unsurları yönetip yönlendirebilen, vizyon sahibi, teknolojiyi kullanıp yönlendirebilen önemli kişilerdir. Ofis ortamındaki düzen ve sistemlilik yönetici kesim için de çalışan kesim için de eşdeğer öneme sahiptir. Bu bağlamda yönetici asistanları yöneticilerin sağ kolu olmaktan daha kurum içindeki diğer çalışanlar içinde önemli bir pozisyona gelerek adeta iş ortağı olarak konumlandırılmışlardır.

21. Yy’da yaşanan bilgi iletişim teknolojilerindeki gelişmeler insanlığın bilişim çağında yaşamaya başladığının somut dayanağı niteliğindedir. Yaşanan bu gelişim ve değişimler iş süreç ve gereklerine de yansıyarak büroların yeniden yapılandırılmasına, yeni büro türlerinin ortaya çıkmasına neden olmuştur. Çağının gelişmesiyle birlikte dijitalleşen toplumla doğru orantılı olarak büro otomasyon sistemleri de değişmiş, birçok iş süreci sanallaşmış ve dijitalleşme, elektronik belge yönetim sistemleri gibi birçok unsuru da beraberinde getirmiştir. Teknolojiyle birlikte arşivleme, dosyalama ya da evrak kayıt gibi işler de elektronik ortamlarda gerçekleşmeye başlamış ve yönetici asistanlarının da diğer ofis çalışanlarının da teknolojiyi kullanmaları bir zorunluluk haline gelmiştir. Dolayısıyla bürolarda makineleşmeyle birlikte yönetici asistanlarının görevi sekreterlikten daha öteye giderek dijitalleşen asistanlığa dönüşmüştür. Bu bağlamda büro yönetimi ve yönetici asistanlığı programı değişen koşullara uyum sağlayabilen, liyakat sahibi, değişen iş koşulları açısından düşünüldüğünde sektörün ihtiyaçları ile örtüşebilecek insan kaynağı yetiştirmeyi amaçlamaktadır.